面對薪資期望不符，HR的談判空間與策略探討

摘要：面對薪資期望不符的情況，人力資源部門在薪資談判中擁有一定的空間和策略。他們需評估候選人實力與崗位需求，確定薪資范圍并尋求雙方共識。通過了解市場行情、候選人經(jīng)驗及技能水平，HR能夠更有針對性地調(diào)整薪資策略，同時尋...

閱讀全文 admin 3481 次瀏覽 2024-11-14 消防技術(shù)